Información del curso

INTRODUCCIÓN
El objetivo de este curso es mejorar la cultura directiva y liderazgo del alumnado dotando de las habilidades y conocimientos necesarios para dirigir y gestionar equipos humanos, aprendiendo aspectos importantes sobre la comunicación, la cultura empresarial, derecho penal y laboral, I+D, seguridad alimentaria y la responsabilidad social y penal corporativa.
Se abordarán los contenidos de forma teórica y práctica, desde el terreno, desarrollando la capacidad de respuesta ante cualquier tipo de crisis que se desarrolle en la empresa. Dando a los asistentes una visión general, así como la identificación de los errores que se cometen más frecuentemente en las empresas y cooperativas, y cómo evitarlos; la función directiva, resolución de problemas, planificación estratégica, toma de decisiones y liderazgo de equipos.
Todo ello se relaciona con la cultura de la empresa, entendida como una filosofía concreta de desarrollo de las personas y de enfocar los problemas dentro de las organizaciones. Por ello este programa desarrolla las habilidades de liderazgo y herramientas ante las crisis agro-alimentarias en las empresas y cooperativas.

OBJETIVOS
El objetivo general es profesionalizar las empresas y cooperativas de la agroindustria, aportando las herramientas del líder.

Objetivos específicos:
1. Tomar conciencia de las implicaciones que conlleva la toma de decisiones, en periodos de crisis ante la nueva legislación del Código Penal, Secciones de Crédito y mala comunicación empresarial.
2. Detectar debilidades y fortalezas personales, profesionales y empresariales.
3. Detectar a tiempo los riesgos y decisiones para reducir los riesgos de la empresa en comunicación, penales y sociales.
4. Abordar la transición inherente al cambio en las empresas y cooperativas agroindustriales.
5. Planificación estratégica, marketing y comunicación interna y externa.
6. Conocer las ventajas del liderazgo y nuevas técnicas de negociación.
Se dirige, por tanto, a quienes desean incrementar su capacidad para definir objetivos y metas y tomar decisiones acertadas, y también a quienes lideran a otros y quieren ayudarles a mejorar su rendimiento, compromiso y satisfacción.